La Secretaría de Seguridad Pública del Estado (SSPE), a través de la Unidad de Policía Cibernética, detectó un nuevo modus operandi de los ciberdelincuentes que pretende el robo de cuentas y de datos personales, mediante publicaciones de falsas ofertas de empleo, por lo que se alerta a la ciudadanía sobre esta nueva modalidad de fraude.
Esta práctica ha sido detectada a través de reportes ciudadanos y representa un riesgo para la seguridad digital de los usuarios, consistente en una publicación y solicitan el número de teléfono de los interesados para establecer contacto por WhatsApp.
Posteriormente, solicitan un código de verificación recibido por SMS, lo que al brindar el código la víctima da acceso completo a su red social, pierde inmediatamente el acceso y los criminales hacen un mal uso, lo que generará el inicio de una extorsión a los contactos de la persona.
Es por ello que la SSPE brinda las siguientes recomendaciones para evitar ser víctima:
1- No compartas códigos: Nunca proporciones códigos de verificación recibidos por SMS
2- Activa la autenticación en dos pasos: Configura esta opción en tus redes sociales para mayor seguridad
3- Evita contactos desconocidos: No interactúes con personas o números desconocidos
4- Protege tu información: No brindes datos personales o financieros a través de redes sociales o mensajes
5- Activa desviación de llamadas: Configura tu celular para desviar llamadas de números desconocidos
6- No realices transferencias: Evita depositar o transferir dinero si te lo solicitan
7- Reporta sospechas: Si identificas alguna publicación o número sospechoso, comunícate con la Unidad de Policía Cibernética para verificar su autenticidad
La SSPE reitera su compromiso con la seguridad digital de la ciudadanía y hace un llamado a mantenerse alerta ante este tipo de fraudes.
También se exhorta a la ciudadanía a reportar cualquier incidente, a través del número 614-429-33-00, extensión 10905 o por WhatsApp al 656-280-95-62, y por medio del correo electrónico ciberpolicia.sspe@chihuahua.gob.mx.
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